类型:喜剧 微电影 战争 地区:其它 年份:2001
公司追求高(gao)速的发展而(er)忽视(shi)了(le)对员工的培训(xun)工(gong)作,对人力(li)资源的开发和员工的教育(yu)培(pei)训(xun)认(ren)识(shi)不够,公司不但没(mei)有(you)专门(men)的(de)培(pei)训(xun)机构和培(pei)训人员,而又将公(gong)司(si)人力资源管理工作并入到行政或后勤事务
内详
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